关于月休四天请假一天扣双倍工资，是否受法律保护？
杭州市上城区律师网
2025-06-12
月休四天请假扣双倍工资不合法。依据《劳动法》，用人单位不得非法克扣工资，此行为违法且损害劳动者权益，可能导致员工权益受损及劳动争议。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫请假扣双倍工资违法。处理方式：1.与用人单位协商，要求合理解释并改正；2.若协商无果，收集证据向劳动监察大队投诉；3.投诉未解决，申请劳动仲裁，提交证据材料，等待裁决。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫对此情况，劳动者可协商、投诉或仲裁。建议先与用人单位沟通，无果后向劳动监察部门投诉，必要时申请劳动仲裁以维护自身权益。
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