工伤厂子不管找哪个部门解决

工伤厂子不管，应向人力资源和社会保障局申请解决。根据《工伤保险条例》等规定，公司不申请工伤认定时，工伤职工或其近亲属可在一年内提出。不及时处理可能导致权益受损，如无法获得应有的医疗救治和经济补偿。
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工伤问题常见处理方式是申请工伤认定和劳动能力鉴定。选择处理方式时，应先确认伤情是否稳定及是否存在残疾，如稳定且残疾则申请劳动能力鉴定；同时，无论伤情如何，都应及时申请工伤认定以确保权益。
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工伤找人社局。具体操作：1. 尽快向人社局提交工伤认定申请，含申请表、劳动关系证明、医疗诊断等；2. 伤情稳定后，向市级劳动能力鉴定委员会申请鉴定；3. 无劳动合同先申请劳动仲裁确认劳动关系，再申请工伤认定；4. 根据伤残等级获取相应补偿。